通告

　　通告（1）：

　　为确保国际民航班机的运输安全，决定从XX年X月X日起，在境内各民用机场，对乘坐国际班机中的中、外籍旅客及其携带的行车物品，实行安全技术检查。

　　一、严禁将xx危害飞行安全的危险品带上飞机或夹在行李、货物中托运。

　　二、除经异常准许者外，所有旅客及其行李物品，—律进行安全检查，必要时可进行人身检查。拒绝检查者，不准登机，损失自负。

　　三、检查中发观旅客携带上述危险物品者，由机场安全检查部门进行处理；对有劫持飞机和其他危害飞行安全嫌疑者，交公安机关审查处理。

　　特此通告

　　XXXX年XX月XX日

　　通告（2）：

　　为规范建筑市场秩序、确保建筑市场平稳有序发展，根据《中华人民共和国刑法》、《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国反不正当竞争法》、《中华人民共和国治安管理处罚法》、《省建设工程招标投标管理条例》、《省建设工程质量管理条例》等法律法规的规定，市人民政府决定，在全市范围内开展规范整治建筑市场秩序行动，现将有关事项通告如下：

　　一、切实加强对建筑市场秩序规范整治工作的领导。成立市建筑市场秩序规范整治工作领导小组，全面负责全市建筑市场秩序规范整治工作。各级各部门要切实加强对整治工作的组织和领导，明确目标任务，落实整治职责，强化整治措施，确保整治效果。

　　二、全面清理整治在建项目

　　（一）凡申报手续、证件齐全的在建项目，必须严格按照规划、建工、监理等主管部门的要求和设计方案标准组织施工。凡违反规划设计、不按施工进行建设、施工现场管理不礼貌、标准化工地创立不达标、存在各类质量安全隐患等违规行为的在建项目，必须在规定时间内做好整改工作；否则，依法强制停工并记施工企业不良记录。

　　（二）未办理报建手续的项目，不论规模大小，一律予以停工，办理好相关手续经批准后方可开工。

　　（三）对施工企业技术力气、企业资质达不到施工要求，存在挂靠、转包、分包现象的项目，一律予以停工。

　　三、全面整治建筑市场施工环境

　　（一）凡不具备相关建筑资质，无从业所需的施工、质检、材料、安全、造价等“五员”，而从事工程揽建的劳动服务公司、物业公司、建筑公司、房地产开发公司以及项目部等一律依法予以取缔。

　　（二）对强揽工程，不按照市场价格、强行高价推销基建材料或强收保护费行为一律依法从严处置。

　　（三）对煽动、唆使、组织群众无理取闹、阻工闹事、敲诈勒索的首要分子和地痞地霸恶势力，一律依法从严从快处置。

　　四、严肃整治工作纪律。对干扰整治行动，袒护包庇强行阻工、强揽工程、强买强卖行为和不依程序报建、不依设计施工的建筑业主、施工企业或者充当其幕后保护伞的党员干部和国家工作人员，坚决予以严肃查处；触犯法律的，从严追究其法律职责。

　　五、坚决打击打扰乱建筑市场秩序行为。建设业主、建筑企业要顾全大局、深明大义、遵纪守法、进取支持、自觉参与综合整治行动，共同维护建筑市场秩序。对公然对抗、阻挠执法甚至鼓动群众上访闹事的人员，将依法予以严厉打击。欢迎各级人大代表、政协委员和广大市民对整治工作进行监督并提出合理提议，对违纪违法违规行为进行举报。

　　XXXX年XX月XX日

　　通告（3）：

　　各辖市、区人民政府，镇江新区管委会，市各委办局，各直属单位、企事业单位：

　　为认真落实《中华人民共和国人民防空法》、《江苏省实施〈人民防空法〉办法》，增强全体市民的国防观念和人防意识，市政府定于2010年9月18日11时至11时19分在全市统一试鸣防空警报。

　　警报鸣放依次为：预先警报，鸣36秒，停24秒，反复三遍为一周期；空袭警报，鸣6秒，停6秒，反复15遍为一周期；解除警报，连续鸣3分钟。

　　请广大市民相互转告，正常工作、生活，不要惊慌。请各新闻媒体、企事业单位和学校、街道、居委会做好宣传工作。

　　特此通告

　　XXXX年XX月XX日

　　通告（4）：

 

通告范文
更新时间：2021-12-21 10：39：16

通告范文（通用20篇）

　　通告，是适用于在必须范围内公布应当遵守或者周知事项的周知性公文。通告的使用面比较广泛，一般机关、企事业单位甚至临时性机构都可使用，但强制性的通告必须依法发布，其限定范围不能超过发文机关的权限。下头是小编整理的通告范文，期望对你有帮忙！

　　通告（5）：

　　我公司xx部门xx员工在上班，利用公司电话无故拨打私人电话。如此个人占用公司资源行为，违反了公司的员工规定第xx条，在公司内部造成了必须的不良影响。根据相应规定，为此公司决定对xx处以警告（或元罚款），以此告示，望以戒之。

　　xx（签署人签名、盖章）

　　2013年xx月xx日

　　通告（6）：

　　全体员工：

　　XX镇定于20xx年7月10日—7月25日在全镇开展以“携手慈善、共建和谐”为主题的“慈善月”和认捐慈善专项基金活动。为了配合这次捐款活动，更好地推动我镇慈善事业的发展，期望大家能尽一份绵薄之力，主动奉献爱心，进取捐款。

　　一、捐款时间：20xx年7月22日—7月23日

　　二、捐款地点：请将捐款交到办公室，并做好登记

　　三、捐赠原则：坚持自愿，鼓励奉献，每人不少于××元

　　期望大家进取参与，奉献自我的爱心。

　　20xx年7月21日

　　通告（7）：

　　xx班xx同学平时喜欢欺负同学，常以语言或暴力对同学进行恐吓，在同学中构成一种恐慌气氛，上个学期，xx教师已经对该生进行了教育，不料他依然我行我素。

　　这个学期，他更是嚣张，多次向xx班学生xx要钱花，否则便以打他相威胁。在这种情景下，xx便从家里拿钱给她，最终被家人发现。这种行为给别人带来了极大的物质和精神压力。现为了端正xx同学的人生价值观，并促使他尽快改正错误，同时也使其他同学引以为戒，经研究决定，给xx同学记一大过处分。

　　特此通告

　　xx中学

　　xx年xx月xx日

　　通告（8）：

　　原我公司技服部员工xxx已于20xx年3月15日因个人原因从本公司正式离职，感激他一向以来对公司的付出与奋力。同时，我公司郑重声明，从离职之日起，xxx对外进行的任何业务或技术服务活动均属个人行为，不代表我公司，本公司不承担任何职责。

　　该员工原有公司事宜请与xxx联系。给您带来不便，敬请谅解! 特此公告。

　　xxx公司

　　年月日

　　通告（9）：

　　各位居民：

　　因该电梯未履行国家法定检验程序、电梯维保单位不能依法履行维保职责，存在重大安全隐患。本局依据《特种设备安全监察条例》第八十三条第一款第五项、第八项之规定，决定予以就地封存，同时下达特种设备安全监察指令书，责令物业管理单位按国家法规要求迅速整改，整改经验收合格并经本局同意后，解除封存。电梯是具有危害人身安全的特种设备，望广大居民在电梯封存期间，不要使用、调试、摆弄电梯、电梯门及其它电梯附件，以免造成不安全后果，望周知。

　　质量技术监督局

　　二○xx月三十日

　　通告（10）：

　　全体员工：

　　为了保证公司货运物品运输畅通无阻和承载货物的安全，防止电梯在操作过程中事故发生，请公司员工务必做好以下几点：

　　1、货运电梯严禁载人，如被发现将处罚人民币300元钱;

　　2、严禁货运超载，本电梯上限载货重量≤250KG;

　　3、请不要随便乱动电梯行程按钮，以免电梯在运行出现故章;

　　4、电梯在运载中，如发现有异常声音、较大振动和冲击时，要立刻停机通知专业人员检查，查明原因后，方可投入正常运行;

　　5、要按照《电梯操作规程》操作。

　　行政部

　　二Oxx年八月十四日

　　通告（11）：

　　全体员工：

　　兹有 自XXXX年XX月进入公司以来在工作中任劳任怨、勤勤恳恳、业绩突出，依据公司人事晋升制度，经公司管理层协商决议，即日起由 晋升为 一职，分别负责市场一部的日常管理事务和人员培训工作。

　　期望 能在日后工作中继续发挥自身才干，不断提升自身业务本事，带领部门成员共同奋进，再创佳绩!各部门同事应以 为榜样，在本职岗位上不断提高自我素质和本事，超越自我，公司将一如既往的为每一位员工供给广阔的发展空间。

　　以上晋升自20XX年10月25日立即生效!

　　特此通告!

　　xxxf市场部

　　20XX年10月25日

　　通告（12）：

　　为了进一步加强基本农田保护和农村建房管理，有效促进“查非纠违”工作的开展，根据《中华人民共和国土地管理法》、《中华人民共和国城乡规划法》、国务院《基本农田保护条例》、《省基本农田保护条例》、《省实施《中华人民共和国土地管理法》办法》、《省实施《中华人民共和国城乡规划法》办法》、《凤凰县“查非纠违”甄别处置细则》规定，经乡人民政府研究，决定对木里乡辖区内处理农村违法建房相关事宜通告如下：

　　一、农村村民一户只能拥有一处宅基地。农村村民建住宅应当贴合土地利用总体规划。

　　二、任何单位和个人在本乡范围内进行建设行为，应当向团体土地的所有者和村民委员会提出书面申请，经乡人民政府审核，报县人民政府批准。

　　三、限期拆除在非法占用的耕地上新建的建筑物，建设单位和个人必须立即停止施工，自行拆除。

　　四、对非法占用耕地的建房户和非法从事土地交易的农户一律暂停享受政府各项优惠政策，并依法从重处罚。

　　五、对经国土部门认定的不影响用地规划在自有承包团体土地上建自住房的非法建设户，自觉理解处罚后，按建设同期政策补交相关税费。

　　六、对自行拆除并恢复土地原状的非法建设户，因住房困难确需建房的，另选地址贴合规定的，能够优先研究扶贫建房等各种优惠政策。

　　七、对无视法律规定，拒不执行处理的，依法律规定，由乡人民政府联合有关执法部门对违法违章建筑强制拆除，所产生的一切后果和费用由非法建筑户自行负责。构成犯罪的，移交司法机关依法追究刑事职责。

　　八、本通告由木里乡人民政府负责解释。

　　九、本通告自印发之日起施行。

　　XXXX年XX月XX日

　　通告（13）：

　　公司全体员工：

　　我公司员工XXX自加入我公司，工作认真负责，自律自强，屡创佳绩，为表彰其表现，肯定其本事，我公司研究决定：晋升市场二部主管，从XXXX年X月X日起执行，望其在以后的工作中再接再励，再创佳绩。

　　各部门同事应以X主管为榜样，在本职岗位上不断提高自我素质和本事，超越自我，公司将一如既往的为每一位员工供给广阔的发展空间。

　　XXXXXXX

　　总经理

　　年 月 日

　　通告（14）：

　　xxx存在安全隐患。公司安全部多次给于提醒与警告，期望其能够按照安全施工标准正确施工，提高安全意识，加强安全防范。

　　可是部分航吊安装员工无视我公司制度和生命安全，一意孤行，仍然违章作业。经公司领导决定，给与航吊安装队 100元罚款，望其加强自我安全意识，树立正确的施工安全形象。

　　特此通知！

　　行政部

　　Xx年xx月xx日

　　通告（15）：

　　全体员工：

　　兹有XX部门XXX同事在工作中任劳任怨、勤勤恳恳、业绩突出，依据公司人事晋升制度，经公司管理层考核及协商决议，即日起XXX由XXXX岗位晋升为XXXXX一职，分别负责XXXXXXXXXXXXXXX工作。

　　期望XXX能在日后工作中继续发挥自我的才干，不断提升自身业务本事，带领部门成员共同奋进，再创佳绩!

　　以上晋升自20XX.12.5日立即生效!

　　特此通告!

　　xxxx

　　20XX年12月4日

　　通告（16）：

　　今春以来，在广大干部群众的共同奋力下，我县林业生态县建设取得了明显成效。为有效巩固造林成果，严厉打击各种毁坏树木的违法行为，维护全县林业生产秩序，根据《中华人民共和国森林法》有关规定，特通告如下：

　　一、各乡（镇）、新区要高度重视林木管护工作，把护林工作列进当前工作的重要议事日程，加大护林宣传力度，切实加强组织领导，明确护林职责。

　　二、林业、公安等部分要加强护林巡逻，对毁坏或纵容他人毁坏林木、盗伐滥伐林木以及殴打护林职员的.违法行为，要依法从快、从严、从重查处。情节严重构成犯罪的，要依法追究刑事职责。

　　三、违反《森林法》规定，进行开垦、采砂、采土和其他活动，致使林木受到毁坏的，依法赔偿损失；由林业主管部分责令停止违法行为，补种毁坏株数一倍以上三倍以下的树木，能够处毁坏林木价值一倍以上五倍以下的罚款。

　　非法采伐、毁坏树木，性质恶劣、情节严重的要移交司法机关处理。构成犯罪的，要依法追究刑事职责。

　　四、教育部分要在全县中小学校开展“保护树木”倡议活动，对学生进行护林教育，增强爱林、护林意识，自觉维护林木。

　　五、各乡（镇）、新区要加强巡逻和检查，及时制止在林地、林带内或树木四周堆放和焚烧秸秆、柴草的行为。

　　六、林业部分、各乡（镇）和新区要加强森林病虫害的猜测、预告工作，并及时进行防治。

　　七、全县广大干部群众要切实增强护林意识，进取检举揭发各种破坏林业生产秩序的违法行为，对检举揭发有功者给予奖励，对知情不报、有意隐瞒包庇的，要依法追究职责。

　　举报电话：XXXXXX

　　XXXX年XX月XX日

　　通告（17）：

　　各位居民：

　　为保证电梯设备更加安全、平稳的运行，根据电梯维修保养规范及我小区电梯养护计划，定于xx年xx月xx日至xx月xx日，对xx号楼xx号电梯进行维修养护。

　　期间会给您出行带来的不便，请您支持并理解。

　　特此通知物业项目部

　　xx年xx月xx日

　　通告（18）：

　　各位同事：

　　本公司人员：xxx 因个人原因，已于20xx年01月23日办理离职手续，自离职之日起，他所有的一切活动，均与本公司无任何关系。以上请各位同事悉知!

　　深圳市xxxxxxxxx技术有限公司人资行政部

　　通告（19）：

　　公司所属各单位、机关各科室：

　　接集团公司工会通知，20xx年集团公司工会将在各二级单位继续开展献爱心捐款活动，向困难职工帮扶中心奉献爱心、捐资助困。20xx年集团公司共有16209名职工向集团公司困难职工帮扶中心及各二级单位困难职工帮扶站捐款5049394元。20xx年集团公司帮扶工作取得了可喜的成绩，集团公司贫特困职工总数由年初的4130人减少至2804人，减少1326人，脱困率达32%。我公司工会响应上级号召，进取开展献爱心捐款活动，现将活动的有关事宜通知如下：

　　一、献爱心捐款活动本着自愿的原则。

　　二、公司副处级以上领导将捐款直接交至公司困难职工帮扶中心。

　　三、各项目部、机关各科室捐款以部门、科室形式统一收取，统一交至工会困难职工帮扶中心。(捐款名单均应附电子版)

　　四、各项目部、机关各科室应在5月5日前将捐款交至工会办公室。

　　建安公司工会

　　20xx年4月22日

　　通告（20）：

　　尊敬的XX市广大市民：

　　由伊犁建设工程有限职责公司106项目部承建的本巷道路面改造工程于2011年6月25日午时正式开工，工期约为10天。为保证工程按期完成，部分工序需进行夜间施工，在此施工期间可能会给广大市民生活带来诸多不变及影响，请各广大市民谅解，并给予工作上的支持与理解。

　　衷心感激

　　XX市建设局

　　2011年6月25日

　　通告（21）：

　　各乡镇（开发区）教育中心校、各中小学：

　　经研究，决定于20xx年9月19日召开20xx—20xx学年初教育事业统计工作会议，现将有关事项通知如下：

　　一、会议资料

　　布置20xx—20xx学年初教育事业统计工作。

　　开展教育事业统计业务相关知识、报表系统培训。

　　二、会议对象

　　各乡镇（开发区）教育中心校、各市直（民办）学校具体负责教育事业统计工作人员。

　　三、会议时间及地点

　　请各参会人员于9月19日上午9：00前到教育局第一会议室（509室）报到、开会，不得迟到、缺席。

　　高邮市教育局

　　20xx年xx月xx日

　　通告（22）：

　　各分、子公司：

　　经研究决定，公司于2020年11月初召开经营生产例会。为提高会议质量和效率，公司决定，此次会议各分、子公司经理结合多媒体图文形式向会议报告工作。现将会议准备工作要求如下：

　　1、各分、子公司要提前做好资料收集与整理工作，按附件大纲的格式，使用Microsoft powerpoint软件，编制汇报文件，并于20xx年7月31日18：00之前，上报公司综合部xx邮箱。

　　2、公司综合部汇总各单位上报文件后，进行整理，及时与上报单位联系修订事务，并做好技术指导工作。

　　3、会务联系人：XXX，联系电话：13XXXXXXXXX。

　　4、会议时间、地点等事宜另行通知。

　　xx铁路xx建设股份公司

　　20xx年10月27日

　　通告（23）：

　　为提高我区社区教育整体水平，更好地迎接省“教育强区”评估验收，经研究，定于5月4日（星期五）上午召开集美区2012年社区教育经验交流现场会。现将有关事项通知如下：

　　一、会议时间

　　20XX年X月X日上午9：00。

　　二、会议地点

　　XX街道XX社区办公楼（XX路XX号）。

　　三、参加人员

　　1、各镇（街）分管领导（或社区学校负责人）、教育专干。

　　2、教育局有关领导。

　　3、各社区（居委会）分管领导。

　　4、区成教中心有关人员。

　　四、会议议程

　　1、XX社区、XX社区、XX社区分别介绍社区教育工作经验。

　　2、参会人员现场参观交流。

　　XX区终身教育促进委员会办公室

　　20XX年X月X日

　　通告（24）：

　　为切实落实我校关于加强学生思想教育工作的意见精神，进一步寻找加强学生教育的突破口，切实在实际中提高班主任工作水平，经研究决定召开本学年第一次班主任研讨会，现将有关工作安排如下：

　　一、研讨主题

　　把握教育契机，促进学生长大。

　　二、研讨时间

　　20xx—11—6午时15：20——16：50。

　　三、参会人员

　　所有校级领导、德育处、综合管理处、团委、年级管委会所有成员、全体班主任。

　　四、材料准备及阶段安排

　　1、所有班主任根据本次研讨会的主题结合自身工作实际，经过具体工作的实际案例进行分析，思考能够经过抓住哪些契机作为解决学生思想问题的突破口，再进一步分析在契机来临时经过哪些具体的'教育步骤触动了学生心灵，促进了学生长大。

　　2、各位班主任在准备材料时要本着实事求是的原则，结合年级的主题教育活动。高一的教育契机从自强方面研究，高二从自信方面研究，高三从自强、自信、自治三个方面研究。具体格式是：案例描述—契机分析—工作步骤—启示。所选案例确保是从工作中来，杜绝抄袭及从网上下载。

　　3、各年级管委会于10月27日前将本年级所有班主任的交流材料的电子稿收齐，并于10月29日前组织人员进行评选并过滤，择优10篇上报德育处。

　　4、德育处根据各年级管委会上报的优秀论文，选择6篇作为班主任研讨会交流文章；同时将各年级管委会的推荐的优秀论文编印成册，作为学校交流论文，并同时以学校名义推荐发表。

　　xx市xx高级中学德育处

　　20xx年10月20日

　　通告（25）：

　　各部（室）：

　　根据工作需要，经公司研究，决定召开中层干部培训会议。现将有关事宜通知如下：

　　一、会议时间

　　20xx年4月18日——4月20日。

　　二、会议地点

　　名门国际26楼会议室。

　　三、参会人员

　　项目总监（负责人）、总监代表等。

　　四、会议资料及安排

　　1、中层干部培训会议（4月18日10：00——17：00）。

　　2、团队建设活动（4月19日——4月20日）。

　　五、参会要求

　　1、请参会人员安排好项目工作，按要求准时参会，不得无故缺席。

　　2、服从会议组委会的安排，遵守会场纪律，不得中途退场。

　　3、要求与会人员4月18日9：30到达会场，综合办公室组织签到。

　　xx有限公司

　　20xx年x月x日

　　通告（26）：

　　xxxx实业有限公司：

　　股东深圳xx乐触投资管理合伙企业（有限合伙）提议召开临时股东会议，经审核，该股东享有本公司70%的表决权，其提议贴合公司法和章程的规定。本公司决定召开临时股东会议，现就会议的日期、地点、议题等通知如下：

　　一、会议召开时间

　　20xx年7月23日上午9：30。

　　二、会议召开地点

　　xx市xx国家高新技术开发区西部研发基地4号楼1603号办公室。

　　三、本次会议议题

　　解除xxxx实业有限公司在xxxx高新数据科技有限公司的股东资格。请届时准时出席，本公司将会根据公司法和章程的规定作出相关决议。

　　xxxx高新数据科技有限公司

　　20xx年7月8日

　　通告（27）：

　　各市委宣传部，柳铁党委宣传部：

　　定于9日9—10日召开全区宣传部长座谈会，现将有关事项通知如下：

　　一、会议议题

　　传达学习中宣部召开的部分省区市宣传部长座谈会精神；总结交流我区前八个月宣传思想工作；研究部署下一步工作。

　　二、参加人员

　　各市委宣传部长、柳铁党委宣传部长。

　　三、会议时间

　　9日9—10日（会期一天半，9日8日午时报到）。

　　四、会议地点

　　报到及住宿地点：南宁市七星路广西宣传干部培训中心。

　　会场：区党委办公楼三楼会议室。

　　XXXXXXXX委员会宣传部

　　20xx年xx月xx日

　　通告（28）：

　　xxxx实业有限公司：

　　股东深圳xx乐触投资管理合伙企业（有限合伙）提议召开临时股东会议，经审核，该股东享有本公司70%的表决权，其提议贴合公司法和章程的规定。本公司决定召开临时股东会议，现就会议的日期、地点、议题等通知如下：

　　一、会议召开时间

　　20xx年7月23日上午9：30。

　　二、会议召开地点

　　xx市xx国家高新技术开发区西部研发基地4号楼1603号办公室。

　　三、本次会议议题

　　解除xxxx实业有限公司在xxxx高新数据科技有限公司的股东资格。请届时准时出席，本公司将会根据公司法和章程的规定作出相关决议。

　　xxxx高新数据科技有限公司

　　20xx年7月8日

　　通告（29）：

　　各部（室）：

　　根据工作需要，经公司研究，决定召开中层干部培训会议。现将有关事宜通知如下：

　　一、会议时间

　　20xx年4月18日——4月20日。

　　二、会议地点

　　名门国际26楼会议室。

　　三、参会人员

　　项目总监（负责人）、总监代表等。

　　四、会议资料及安排

　　1、中层干部培训会议（4月18日10：00——17：00）。

　　2、团队建设活动（4月19日——4月20日）。

　　五、参会要求

　　1、请参会人员安排好项目工作，按要求准时参会，不得无故缺席。

　　2、服从会议组委会的安排，遵守会场纪律，不得中途退场。

　　3、要求与会人员4月18日9：30到达会场，综合办公室组织签到。

　　xx有限公司

　　20xx年x月x日

　　通告（30）：

　　为提高我区社区教育整体水平，更好地迎接省“教育强区”评估验收，经研究，定于5月4日（星期五）上午召开集美区2012年社区教育经验交流现场会。现将有关事项通知如下：

　　一、会议时间

　　20XX年X月X日上午9：00。

　　二、会议地点

　　XX街道XX社区办公楼（XX路XX号）。

　　三、参加人员

　　1、各镇（街）分管领导（或社区学校负责人）、教育专干。

　　2、教育局有关领导。

　　3、各社区（居委会）分管领导。

　　4、区成教中心有关人员。

　　四、会议议程

　　1、XX社区、XX社区、XX社区分别介绍社区教育工作经验。

　　2、参会人员现场参观交流。

　　XX区终身教育促进委员会办公室

　　20XX年X月X日

　　通告（31）：

　　各位公司员工：

　　为使我公司各部门工作顺利的开展，并且保证各部门之间能够衍接顺畅，有效地提高工作效率。经公司领导研究决定将定期召开公司员工例会。具体通知如下：

　　一、例会召开时间

　　每周五午时4：00。

　　二、例会召开地点

　　公司小会议室。

　　三、参会人员

　　公司总经理及全体员工，如有紧急工作不能参会请提前通知行政部刘丽佳。

　　四、例会主题及安排

　　各部门员工本周工作总结及下周工作计划，需协调待解决的工作。

　　本通知自发布之日起执行。

　　xxx人事行政部

　　20xx年4月2日

　　通告（32）：

　　各乡镇（开发区）教育中心校、各中小学：

　　经研究，决定于20xx年9月19日召开20xx—20xx学年初教育事业统计工作会议，现将有关事项通知如下：

　　一、会议资料

　　布置20xx—20xx学年初教育事业统计工作。

　　开展教育事业统计业务相关知识、报表系统培训。

　　二、会议对象

　　各乡镇（开发区）教育中心校、各市直（民办）学校具体负责教育事业统计工作人员。

　　三、会议时间及地点

　　请各参会人员于9月19日上午9：00前到教育局第一会议室（509室）报到、开会，不得迟到、缺席。

　　高邮市教育局

　　20xx年xx月xx日

　　通告（33）：

　　各分、子公司：

　　经研究决定，公司于2020年11月初召开经营生产例会。为提高会议质量和效率，公司决定，此次会议各分、子公司经理结合多媒体图文形式向会议报告工作。现将会议准备工作要求如下：

　　1、各分、子公司要提前做好资料收集与整理工作，按附件大纲的格式，使用Microsoft powerpoint软件，编制汇报文件，并于20xx年7月31日18：00之前，上报公司综合部xx邮箱。

　　2、公司综合部汇总各单位上报文件后，进行整理，及时与上报单位联系修订事务，并做好技术指导工作。

　　3、会务联系人：XXX，联系电话：13XXXXXXXXX。

　　4、会议时间、地点等事宜另行通知。

　　xx铁路xx建设股份公司

　　20xx年10月27日

　　通告（34）：

　　各市委宣传部，柳铁党委宣传部：

　　定于9日9—10日召开全区宣传部长座谈会，现将有关事项通知如下：

　　一、会议议题

　　传达学习中宣部召开的部分省区市宣传部长座谈会精神；总结交流我区前八个月宣传思想工作；研究部署下一步工作。

　　二、参加人员

　　各市委宣传部长、柳铁党委宣传部长。

　　三、会议时间

　　9日9—10日（会期一天半，9日8日午时报到）。

　　四、会议地点

　　报到及住宿地点：南宁市七星路广西宣传干部培训中心。

　　会场：区党委办公楼三楼会议室。

　　XXXXXXXX委员会宣传部

　　20xx年xx月xx日

　　通告（35）：

　　各位公司员工：

　　为使我公司各部门工作顺利的开展，并且保证各部门之间能够衍接顺畅，有效地提高工作效率。经公司领导研究决定将定期召开公司员工例会。具体通知如下：

　　一、例会召开时间

　　每周五午时4：00。

　　二、例会召开地点

　　公司小会议室。

　　三、参会人员

　　公司总经理及全体员工，如有紧急工作不能参会请提前通知行政部刘丽佳。

　　四、例会主题及安排

　　各部门员工本周工作总结及下周工作计划，需协调待解决的工作。

　　本通知自发布之日起执行。

　　xxx人事行政部

　　20xx年4月2日

　　通告（36）：

　　各部门：

　　经领导班子研究决定，于20xx年xx月xx日（星期x）午时14：00时，在中心二楼会议室召开20xx年度工作总结大会，部署20xx年度相关工作，为确保本次会议的成功召开，现就有关事项通知如下：

　　一、本次会议届时有xx领导参加。

　　二、中心领导班子成员在会议上分别汇报各自的分管工作，要求结合实际重点汇报20xx年度相关工作。

　　三、部门负责人在会议上要结合实际情景汇报20xx年度的重点工作。

　　四、所有参会人员必须提前十分钟到达会场进行签到，14时将准时召开会议。

　　五、要求参会人员必须做好本次会议记录，会后部门负责同志要及时将会议资料传达给部门人员。

　　六、中心部门负责人（含）以上领导不得缺席本次会议，汇报工作时要求必须有书面汇报材料。各自书面汇报材料于1月25日上午9时前送交办公室进行复印。

　　七、由于会议场所较小，本次会议共计划25人参加，其中中心领导班子5人，部门负责人4人，办公室2人，党员2人，维修部2人，客服部3人，保安部2人，财务部1人，绿化保洁部1人，锅炉班1人，xx管委会领导2人。部门负责同志按照计划人数各自安排本部门人员参加会议。

　　八、部门负责人在xx月xx日上午10：30协助办公室一块布置会场。

　　特此通知！

　　xxxxx公司

　　20xx年xx月xx日

　　通告（37）：

　　公司各科室：

　　为确保我司20xx年道路春运安全工作顺利进行，树立“安全第一，预防为主，综合治理”的思想理念，减少和杜绝道路交通事故的发生，经公司安委会研究决定，召开一月份安全例会，现将有关事项通知如下：

　　一、时间

　　xx年x月x日午时15：30。

　　二、地点

　　公司会议室。

　　三、参会人员

　　全体管理人员。

　　四、会议资料

　　1、对近阶段的安全工作进行总结。

　　2、对即将来临的春运的安全工作作出安排。

　　五、会议要求

　　请参会人员准时参加，不得迟到早退，不得缺席。

　　xxxxxxxxx公司

　　xx年x月x日

　　通告（38）：

　　为切实落实我校关于加强学生思想教育工作的意见精神，进一步寻找加强学生教育的突破口，切实在实际中提高班主任工作水平，经研究决定召开本学年第一次班主任研讨会，现将有关工作安排如下：

　　一、研讨主题

　　把握教育契机，促进学生长大。

　　二、研讨时间

　　20xx—11—6午时15：20——16：50。

　　三、参会人员

　　所有校级领导、德育处、综合管理处、团委、年级管委会所有成员、全体班主任。

　　四、材料准备及阶段安排

　　1、所有班主任根据本次研讨会的主题结合自身工作实际，经过具体工作的实际案例进行分析，思考能够经过抓住哪些契机作为解决学生思想问题的突破口，再进一步分析在契机来临时经过哪些具体的'教育步骤触动了学生心灵，促进了学生长大。

　　2、各位班主任在准备材料时要本着实事求是的原则，结合年级的主题教育活动。高一的教育契机从自强方面研究，高二从自信方面研究，高三从自强、自信、自治三个方面研究。具体格式是：案例描述—契机分析—工作步骤—启示。所选案例确保是从工作中来，杜绝抄袭及从网上下载。

　　3、各年级管委会于10月27日前将本年级所有班主任的交流材料的电子稿收齐，并于10月29日前组织人员进行评选并过滤，择优10篇上报德育处。

　　4、德育处根据各年级管委会上报的优秀论文，选择6篇作为班主任研讨会交流文章；同时将各年级管委会的推荐的优秀论文编印成册，作为学校交流论文，并同时以学校名义推荐发表。

　　xx市xx高级中学德育处

　　20xx年10月20日

　　通告（39）：

　　各部门：

　　经领导班子研究决定，于20xx年xx月xx日（星期x）午时14：00时，在中心二楼会议室召开20xx年度工作总结大会，部署20xx年度相关工作，为确保本次会议的成功召开，现就有关事项通知如下：

　　一、本次会议届时有xx领导参加。

　　二、中心领导班子成员在会议上分别汇报各自的分管工作，要求结合实际重点汇报20xx年度相关工作。

　　三、部门负责人在会议上要结合实际情景汇报20xx年度的重点工作。

　　四、所有参会人员必须提前十分钟到达会场进行签到，14时将准时召开会议。

　　五、要求参会人员必须做好本次会议记录，会后部门负责同志要及时将会议资料传达给部门人员。

　　六、中心部门负责人（含）以上领导不得缺席本次会议，汇报工作时要求必须有书面汇报材料。各自书面汇报材料于1月25日上午9时前送交办公室进行复印。

　　七、由于会议场所较小，本次会议共计划25人参加，其中中心领导班子5人，部门负责人4人，办公室2人，党员2人，维修部2人，客服部3人，保安部2人，财务部1人，绿化保洁部1人，锅炉班1人，xx管委会领导2人。部门负责同志按照计划人数各自安排本部门人员参加会议。

　　八、部门负责人在xx月xx日上午10：30协助办公室一块布置会场。

　　特此通知！

　　xxxxx公司

　　20xx年xx月xx日

　　通告（40）：

　　因xx港大桥扩建工程施工需要，xx市交通项目建设有限公司定于xxx年4月8日至xxx年8月31日期间，对xx港大桥东边引桥实施全封闭施工，禁止车辆、行人通行。另外xxx年4月8日至5月8日，同时封闭xx港大桥与东边引桥交接处部分车道施工，请途经车辆按现场交通标志减速慢行或绕道行驶。

　　请广大驾驶员相互知照，提前选择行车路线。不便之处，敬请谅解。

　　xx市交通项目建设有限公司xx市公安局交通警察支队

　　xxx5年4月1日

　　通告（41）：

　　全体员工：

　　兹有xx自xxxx年xx月进入公司以来在工作中任劳任怨、勤勤恳恳、业绩突出，依据公司人事晋升制度，经公司管理层协商决议，即日起由xx晋升为xx一职，分别负责市场一部的日常管理事务和人员培训工作。期望能在日后工作中继续发挥自身才干，不断提升自身业务本事，带领部门成员共同奋进，再创佳绩！各部门同事应以xx为榜样，在本职岗位上不断提高自我素质和本事，超越自我，公司将一如既往的`为每一位员工供给广阔的发展空间。以上晋升自20xx年10月25日立即生效！

　　特此通告！

　　xxx市场部

　　xx年10月25日

　　通告（42）：

　　我公司xxx部门xxx员工在上班，利用公司电话无故拨打私人电话。如此个人占用公司资源行为，违反了公司的员工规定第xxx条，在公司内部造成了必须的不良影响。根据相应规定，为此公司决定对xxx处以警告（或元罚款），以此告示，望以戒之。

　　xxx

　　20xx年xx月xx日

　　通告（43）：

　　3月20日上午和4月2日上午，公司先后发生两起员工打架事件，造成了极坏的影响。

　　据查，3月20日上午，供销科黄建霞因加班费一事，与生产科唐丽云发生争执，唐丽云对黄建霞骂出脏话，黄建霞就动手打了唐丽云一耳光，双方当场在供销科办公室扭打起来。4月2日上午，总装车间员工肖国民因小推车领料一事，与胡秋莲发生争执，肖国民动手将胡秋莲当场打晕，造成胡秋莲受伤休息半天。

　　根据公司“安全生产、礼貌办公”的精神，按照公司《加强内部管理若干规定》的要求，员工在上班时间不准打架斗殴，肖国民等人无视上述管理规定，上班期间打架斗殴，造成极坏的影响。为严肃公司纪律，规范员工管理，经研究决定，对打架事件作如下处理：

　　扣打架事件当事人供销科黄建霞四月份岗位工资100元，扣企管科唐丽云四月份岗位工资50元，罚职责部门供销科100元；

　　扣打架事件当事人总装车间肖国民四月份岗位工资100元，胡秋莲受伤休息半天，扣当日工资74元，由肖国民承担；罚职责部门总装车间100元。

　　望公司全体员工引以为戒，杜绝类似事故的再次发生。

　　特此通告

　　xx公司

　　时间

　　通告（44）：

　　兹有陈xx、李xx、陶xx一行三人在工作中任劳任怨、勤勤恳恳、业绩突出，依据公司人事晋升制度，经公司管理层协商决议，即日起三人均由销售主管晋升为客户经理一职，分别负责销售一部、销售二部、销售四部的日常管理事务和人员培训工作。

　　期望三人能在日后工作中继续发挥各自才干，不断提升自身业务本事，带领部门成员共同奋进，再创佳绩！以上晋升自20xx。12。5日立即生效！

　　特此通告！

　　xxx

　　xxxx年xx月xx日

　　通告（45）：

　　6月17日午时上班时间，员工宗位炜与林家俊发生争执并引起了打架事件，不仅仅违反了公司的规章制度，同时给公司带来了严重的负面影响，行为极其恶劣。现做出以下处罚：

　　1、对宗xx，林xx打架行为进行通报批评；

　　2、xxx500元罚款，林xx200元罚款。

　　xx展览展示（上海）有限公司

　　6月19日

　　通告（46）：

　　xx：

　　我公司与你于x年x月x日签订了劳动合同，双方建立了劳动关系。但在劳动合同履行过程中，公司发现你不能胜任本职工作，劳动态度差。并且由于你的不良行为，还给公司造成了损失，本公司决定将你辞退，终止与你的劳动关系。请你接到本辞退通知后，到公司相关部门办理离职手续，本公司将依照劳动法的规定，给予你一个月工资的经济补偿金及相应保险费补偿。同时，接到本辞退通知后，你不得以公司名义再开展任何业务活动，否则造成的一切后果由你本人承担。

　　xx有限职责公司

　　xx年x月x日

　　通告（47）：

　　经学校研究决定将于本月月底举行春季运动会，具体比赛项目另行通告，望各位教师及同学高度重视，进取参与，各班报名截止日期为x月xx日。望周知。

　　学校体育组

　　20xx年x月x日

　　通告（48）：

　　经大学学生社团联合会近一年来对学生社团的考核，从社团注册，新会费、档案上交情景以及社团开展活动情景等方面综合考查，xx社团内部组织涣散、管理不力，长期无活动并与学生社团联合会失去联系，财务混乱，失去存在的必要性和会员代表性，影响我校社团形象，阻碍学生社团联合会社团工作的正常开展。根据《xx学生社团管理条例》第五十条、第五十一条等有关规定，经大学学生社团联合会理事会全体讨论经过，共青团大学委员会批准，决定给予xx社团撤销处分。此公告自公布之日起生效，即日起该社团与学校团委、学生社团联合会隶属关系自动解除，不得以社团名义在校内开展任何活动。特此通告

　　大学学生社团联合会

　　20xx年6月18日

　　通告（49）：

　　公司全体员工：

　　我公司资材、外注担当xx自加入我公司代理一职，工作认真负责，自律自强，屡创佳绩，为表彰其表现，肯定其本事，我公司研究决定：晋升xx为科长，从xxxx年xx月xx日起执行，望其在以后的工作中再接再励，再创佳绩。各部门同事应以xx科长为榜样，在本职岗位上不断提高自我素质和本事，超越自我，公司将一如既往的为每一位员工供给广阔的发展空间。

　　望公司全体员工以后改称呼为x科长。

　　青岛xxxx有限公司总经理：

　　xx年xx月xx日

　　通告（50）：

　　尊敬的业主/住户：

　　您好！

　　接供电局通知：因线路改造，届时xx花园小区内将会出现停电现象，停电时间为20xx年7月20日早上8：30—午时17：30。请广大业主/住户提前做好相关准备。

　　望广大业主/住户互相告知。

　　给您的生活带来不便之处，敬请见谅！

　　若有任何疑问或咨询，欢迎致电住户服务中心：xxxx

　　xx市xx物业管理有限公司

　　年七月十八日

　　通告（51）：

　　为提高员工的工作进取性，让员工更加注重时间观念，并增强团队意识，特设立员工及部门、项目部并行奖励的全勤奖：

　　1、员工当月全勤的，给予该员工现金奖励100元整，与当月工资一齐发放。

　　2、全勤的定义：无迟到、早退、旷工、请假（包括如：一个小时、四个小时之类的请假）、休假（休加班假、出差补休假及年假）等现象。

　　另：病假（有医院证明或费用证明）

　　3、全勤奖励从4月1号开始执行，请各部门、项目部如实做好员工考勤，力争做到公平、公正！

　　特此通知

　　xxx

　　xx年xx月xx日

　　通告（52）：

　　尊敬的租户：

　　您好！按照我们双方签订的《房租租赁合同》，贵方租赁的房屋已经于20xx年10月到期，请于本月底前补缴20xx年10月至20xx年9月的房屋租金共计元整，如果我方未在上述规定时间内收到足额的租金，我方会默认您为单方面违约，并将该房屋转租他人，同时追缴贵方拖欠的房屋租金和滞纳金，由此产生的一切后果和损失由贵方自行承担。

　　特此通知！

　　xxxx

　　x年x月x日

　　通告（53）：

　　于本月19日凌晨2点左右，保安部z在z阁巡察时发现有两件衣服、一把钥匙、一批重要证件以及一个钱包，其中钱包内有现金500多元。z发现后并没有据为己有，最终做到物归原主，此事件充份体现该名员工拾金不昧，毫无私心的精神，这种行为值得我司全体员工学习。现公司决定给予书面通报表扬并奖励其绩效10%作为鼓励。

　　特此通告。

　　通告（54）：

　　公司各部门、各合作公司及各相关单位：

　　兹有我社原xx部员工xxx于xx年12月11日因个人原因正式离职，从即日起她本人对外进行的任何活动及发生的业务往来，均属其个人行为，不代表本公司，本公司不承担任何职责。该员工原有公司事宜请与xx联系（联系电话12312331）给您带来不便，敬请谅解

　　公司名称

　　20xx年x月x日

　　通告（55）：

　　杨桂生：

　　你于2月26日入职本公司，就职于生产部喷漆工一职，自入职试用以来工作散漫、效率底下，月出勤率低于公司考勤出勤规定，不能到达本岗位要求，此行为严重违反了公司劳动纪律与考勤管理规定，结合你目前的个人情景无法胜任该岗位工作，根据公司相关规定给予违纪处理。公司决定与之劝退离职并解除劳动关系，据此，按照劳动合同法公司不给予经济补偿。请你于20xx年10月4日晚6点前到人事部办理劝退离职工作交接手续。

　　特此通知

　　公司（盖章）

　　xx年xx月x日

　　通告（56）：

　　尊敬的业主/住户：

　　近期，由于我社区皋南新村连续发生了几起堆放在楼道内的杂物引起火灾事件，造成小区居民的财产损失。为了给小区居民营造一个温馨、优美、安全的生活环境，最大限度保护好业主生命安全和个人财物的安全，我社区敬请各位业主将放在楼道的车辆停放回各自车棚内，放在楼道的杂物请清理离开楼道，坚持楼道整洁畅通。请各位业主将在20xx年5月23日前将小区的楼道全面清理结束，逾期作无主处理，后果自负。感激大家的支持与配合！

　　如城镇许庄社区居委会

　　xx年5月18日

　　通告（57）：

　　各部门：

　　为加强年底安全防范各项工作，确保公司所管项目、所属人员无任何安全事故发生，现就安全防范重点事项要求通知如下：

　　1、各项目应制订，贴合实际情景的安全防范提示警示通知，粘贴于大门口、单元门口等显眼位置，以起到提醒、警示业主/客户配合做好安全防范细节工作的作用。

　　2、加强对人员的安全防范培训教育力度，主要体此刻岗位职责、工作生产、作业流程、上班下班交通安全意识等方面，牢固树立安全防范意识不松懈，杜绝麻痹大意等轻视念头。

　　3、加大对设施设备、公共危险部位的巡视检查力度，对存在隐患的设施设备、危险部位应粘贴明显标示，并协调组织各方力气，解决问题。

　　4、加强对外来人员的询问、登记和核实工作。秩序维护人员须认真履行职责，多巡多问，要有高度的警惕性和职责心，及时处理异常事务。

　　请各项目按通知要求，将各项工作落到实处。

　　特此通知！

　　通告（58）：

　　xxx院内各用电户：

　　根据电力公司20xx年1月17日下发的停电通知，因需要进行设备检修，暂停供电：停电时间为20xx年1月22日（星期二）上午5时30分——午时18时止。停电造成的不便敬请谅解！

　　特此通知

　　xx

　　xxxx年xx月xx日